34岁小雨，人生步步为营。海外硕士毕业后的一年间，她高效完成了四件了不起的事——入职世界强企业，结了婚，与丈夫在比利时买下了房。
年，谱系儿子Lucas出生后，变化翻天覆地。她辞去了热爱的工作，迁至陌生小镇，没日没夜投身干预，祈求儿子能完美融入普校。
全力以赴的牺牲，产生了前所未有的压力。Lucas入读普校后，情绪变得很糟，不断产生攻击行为。操劳过度的小雨，医院的常客。
父母活得痛快，才能带动孩子正向成长。即便生下两个孩子，小雨仍选择做放手型父母；在倡导融合教育的欧洲，她的儿子还是上了特校。
儿子适应特校后，小雨活得很带劲儿。她重新找了份高薪主业，还见缝插针式搞副业开直播。长假一来，一家四口就驱车游历欧洲各国。
如今，这对夫妻不但带好俩娃，还双双在职，这份自如究竟从何而来？
01
双职工父母，如何干预孩子
这是一对职场精英。小雨在一家跨国公司做物流咨询，丈夫则在世界强的企业当高管。夫妻俩都认可工作能保证生活可续，还能实现自我价值。
但患有智力障碍的谱系儿子却需要他们成倍的
